Hình ảnh Mariia Lyshchik / Getty
Bài học rút ra chính
- Trong khi việc triển khai vắc-xin đã làm dấy lên hy vọng, quá trình lấy hẹn cũng gây thêm căng thẳng, đặc biệt là đối với phụ nữ.
- Gánh nặng đảm bảo các cuộc hẹn tiêm chủng cho người thân lớn tuổi phần lớn thuộc về phụ nữ, có thể là do hơn 75% tổng số người chăm sóc là nữ.
- Các chuyên gia cho rằng việc triển khai vắc xin chỉ làm trầm trọng thêm và làm nổi bật những bất bình đẳng hiện có đối với phụ nữ.
Với hai cha mẹ ở độ tuổi 60 đều mắc các bệnh từ trước, Lana, * một cư dân của Pennsylvania, hy vọng cô ấy có thể đảm bảo các cuộc hẹn tiêm vắc-xin COVID-19 cho cả hai, không sớm thì muộn. Nhưng gặp phải hệ thống đăng ký khó hiểu, cô thấy mình đang cố gắng điều hướng quá trình một mình và từ một trạng thái khác.
“Tôi sẽ sao chép và dán bất kỳ trang web nào đang đăng bài,‘ Ồ, CVS đang giảm tính khả dụng mở, Rite Aid có cái này — bạn cần thực hiện thủ thuật này, thủ thuật đó, ”Lana nói với Verywell. Cô ấy sẽ thả các liên kết này trong cuộc trò chuyện nhóm WhatsApp của gia đình mình, liên tục tìm kiếm sự sẵn sàng. Nếu các cuộc hẹn bị hoãn, cô ấy thậm chí sẽ gọi cho bố mẹ mình lúc 1 giờ sáng, nói: “Dậy đi. Thức dậy và sử dụng máy tính. Bạn không thể làm điều này trên điện thoại của mình. "
Lana, người đứng đầu trong việc gửi vắc-xin đến gia đình của cô, cư trú tại một tiểu bang ở New Jersey, nói rằng cô cảm thấy cấp bách gấp đôi để đưa cha mẹ mình đi tiêm. Cô ấy lo lắng về khả năng dễ bị tổn thương của họ đối với virus, đúng vậy, nhưng cô ấy cũng lo lắng về những gì mà anh trai 21 tuổi của cô ấy sẽ mang về nhà. Cô nói: “Em trai út của tôi vẫn sống với họ và anh ấy không an toàn. "Vì vậy, toàn bộ dự án có cảm giác quả bom hẹn giờ tích cực này."
Trong khi việc triển khai vắc xin đã làm dấy lên hy vọng, quá trình lấy hẹn cũng gây thêm căng thẳng, đặc biệt là đối với phụ nữ. Là những người chăm sóc - một nhóm nhân khẩu học nữ áp đảo - nhiều người được mong đợi sắp xếp vắc xin cho người thân lớn tuổi của họ nhưng gặp khó khăn trong việc điều hướng các giao thức thường phân cấp và khó hiểu.
Rosemary Morgan, Tiến sĩ, nhà nghiên cứu và là giáo sư phân tích giới tính trong nghiên cứu sức khỏe tại Trường Y tế Công cộng Johns Hopkins Bloomberg, nói với Verywell rằng các vai trò truyền thống mà nhiều phụ nữ đảm nhận trong gia đình đã bị bóc lột trong đại dịch và vắc xin đang nhanh chóng trở thành điểm sôi.
Phụ nữ có nhiều khả năng trở thành người chăm sóc
Kể từ khi bắt đầu đại dịch, phụ nữ đã rời bỏ lực lượng lao động với tỷ lệ đáng kinh ngạc. Trong số tất cả việc làm của Hoa Kỳ bị mất trong 10 tháng đầu tiên của đại dịch, phụ nữ mất nhiều nhất — 5,4 triệu — nhiều hơn nam gần 1 triệu. Phụ nữ ở các nhóm thiểu số chịu thiệt thòi nhất; vào tháng 12 năm 2020, tất cả các vụ mất việc là từ phụ nữ Da đen, Tây Ban Nha và Châu Á.
Đã bị tác động một cách không cân xứng bởi các yếu tố như dòng tiền hạn chế hơn, việc chăm sóc trẻ em trong nhà tăng lên và sự chăm sóc của người thân lớn tuổi, nhiều phụ nữ đang bị đẩy đến giới hạn của họ bởi một đợt triển khai vắc xin khó hiểu.
Morgan nói: “Làm bối cảnh điều này trong phạm vi tác động đến phụ nữ: Phụ nữ mất việc làm, tác động xã hội, kinh tế, phải đi học tại nhà,” Morgan nói. “Và bây giờ điều này trên đầu trang của nó? Những người đàn ông ở đâu? "
Nhưng theo nhiều cách, việc triển khai vắc-xin đổ lên vai phụ nữ không phải là một hiện tượng đáng ngạc nhiên — các vai trò chăm sóc thường do phụ nữ đảm nhận.
Một báo cáo năm 2011 của Hiệp hội Tâm lý Hoa Kỳ (APA) cho thấy rằng gần một phần ba dân số trưởng thành ở Hoa Kỳ là người chăm sóc gia đình cho một người thân bị bệnh hoặc tàn tật. Phần lớn những người chăm sóc này là phụ nữ.
Một nghiên cứu gần đây hơn từ Viện Lão hóa (IOA) cho thấy có khả năng hơn 75% tất cả những người chăm sóc là nữ, dành nhiều thời gian hơn 50% cho các nhiệm vụ liên quan so với nam giới. Nghiên cứu của IOA mô tả một người chăm sóc trung bình là: " một phụ nữ đã lập gia đình, 46 tuổi, làm việc bên ngoài nhà với mức lương 35.000 đô la mỗi năm. "
Hầu hết phụ nữ dành trung bình 21,9 giờ một tuần cho công việc chăm sóc (so với 17,4 giờ một tuần ở nam giới) cũng được làm toàn thời gian hoặc bán thời gian. Gần một nửa đến từ các hộ gia đình có thu nhập thấp hơn. Một nghiên cứu ước tính rằng phụ nữ mất trung bình 324.044 đô la tiền bồi thường — chưa kể các quyền lợi, khả năng thăng tiến và cơ hội tiết kiệm — khi đảm nhận vai trò chăm sóc.
Chênh lệch chủng tộc và sắc tộc
Morgan nói rằng ngoài các số liệu thống kê chung, điều quan trọng là phải trau dồi xem nhóm phụ nữ nào bị ảnh hưởng nhiều nhất.
Mặc dù 62% người chăm sóc xác định là Da trắng, nhưng trung bình, những người chăm sóc người Mỹ gốc Tây Ban Nha và Da đen dành nhiều thời gian chăm sóc hơn và làm nhiều công việc "nặng nhọc" hơn (chẳng hạn như đi vệ sinh và tắm) so với người chăm sóc Da trắng và người Mỹ gốc Á.
Dưới đây là phân tích thời gian dành cho việc chăm sóc, theo thống kê của Family Caregiver Alliance:
- 33% người chăm sóc da trắng dành 20 giờ mỗi tuần để chăm sóc
- 30% người chăm sóc người Mỹ gốc Á dành 16 giờ một tuần để chăm sóc
- 57% người da đen và 45% người chăm sóc người gốc Tây Ban Nha dành 30 giờ mỗi tuần để chăm sóc
Gánh nặng gánh nặng
Đối với nhiều phụ nữ, việc điên cuồng tìm kiếm trên internet và các nhóm Facebook để tìm kiếm thông tin phi tập trung, chỉ làm họ thêm gánh nặng.
Julia Smith, Tiến sĩ, nhà nghiên cứu khoa học sức khỏe tại Đại học Simon Fraser cho biết: "Đó thậm chí không phải là chuyện đơn giản khi một cô con gái cố gắng tìm hiểu, 'OK, cuộc hẹn của cha tôi và làm cách nào để đưa ông ấy đến đó đúng giờ?'" British Colombia, nói với Verywell. "Cô ấy phải đi và tìm kiếm nhiều trang web và gọi điện cho mọi người. Khoảng thời gian đó có thể là thiên văn, và đó là thời gian mà có thể cô ấy không thể dành để làm việc, ngủ, tập thể dục hoặc chăm sóc con cái. Gánh nặng thời gian đó là thực tế."
Đối với Alexis, * một cư dân Alabama, việc tìm kiếm các cuộc hẹn chiếm nhiều thời gian như công việc. "Cha mẹ tôi có thể nhận được các cuộc hẹn, nhưng vẫn tiếp tục nghiên cứu và lựa chọn cho họ - ở Alabama, nơi triển khai rất đáng tiếc - đã là một cơn ác mộng và là công việc thứ tư đối với tôi", cô nói với Verywell.
Ellen, * sống ở ngoại ô New York, nơi cách điểm tiêm chủng gần nhất cách đó hai tiếng rưỡi, nói với Verywell "việc đưa cho người cha 80 tuổi của tôi tiêm vắc xin là một cơn ác mộng trung thực với Chúa. Cha mẹ tôi không phải dân công nghệ -savvy chút nào, vì vậy tất cả là do tôi. "
Bởi vì nhiều bậc cha mẹ lớn tuổi không hiểu biết về công nghệ, điều này đã gây ra căng thẳng giữa cách những người thân lớn tuổi có thể nghĩ rằng hệ thống sẽ hoạt động và thực tế.
“Những thách thức lớn nhất là việc cân bằng sự thiếu hiểu biết của anh ấy về hệ thống, tính cấp thiết và nhu cầu thể chất cụ thể của anh ấy ở nơi anh ấy có thể / không thể đến,” Theodora Blanchfield, sống ở California, nói với Verywell về việc chăm sóc cha cô ở New Jersey. "Ở New Jersey, hệ thống là bạn đăng ký vào một cơ quan đăng ký tiểu bang cho biết họ sẽ gọi cho bạn khi nào trên thực tế, bạn cần phải tiếp tục kiểm tra các địa điểm riêng lẻ của từng cơ sở tiêm chủng, điều này giống như một mớ hỗn độn."
Julia Smith, Tiến sĩ
[Khi] hệ thống không hoạt động rõ ràng và dễ tiếp cận, gánh nặng sẽ đổ lên vai phụ nữ.
- Julia Smith, Tiến sĩTheodora đã tìm kiếm sự giúp đỡ thông qua một bài đăng trong một nhóm Facebook, nơi một người mà cô ấy biết từ thời trung học đã phản hồi và giúp bố cô ấy tiêm phòng.
Amanda Krupa, MSc, có trụ sở tại Illinois, người đang cố gắng để có được cuộc hẹn tiêm vắc xin cho cả bố và bố chồng, cho biết cả hai đều bối rối trước "thông điệp hỗn hợp" về tình trạng sẵn có vắc xin. Cô nói với Verywell: “Họ không hiểu tại sao họ không thể đi bộ vào khu phố Walgreens, vì đó là điều họ nghĩ đang xảy ra ở các bang khác dựa trên tin tức.
Cuối cùng, cả Krupa và Blanchfield đều có thể truy cập vào các nhóm Facebook đã giúp họ tìm các cuộc hẹn. Mặc dù mạng xã hội đã giúp họ một cách cá nhân, Smith nói rằng đó là một ví dụ về khi "hệ thống hoạt động không rõ ràng và dễ tiếp cận, gánh nặng đổ lên vai phụ nữ".
Smith nói: “Bạn không nên lệ thuộc vào việc vào các nhóm Facebook và kết nối với một người bạn trung học cũ để tiêm vắc-xin,“ Dù chúng ta ở đâu trên thế giới, đây là trách nhiệm của chính phủ. Và khi chính phủ trốn tránh trách nhiệm đó , một lần nữa nó lại rơi vào tay phụ nữ để giải quyết vấn đề đó và đảm bảo sức khỏe cộng đồng. "
Morgan coi những trải nghiệm của những phụ nữ này khi đấu tranh với hệ thống vắc-xin COVID-19 là “một ví dụ khác về cách mà COVID-19 đang làm trầm trọng thêm sự bất bình đẳng hiện có, hoặc các đường lỗi”. Trong tin tức và trong các nghiên cứu học thuật, Morgan nói, “các tiêu đề luôn nói rằng,“ Nhiều phụ nữ đang làm điều này hơn ”. Chúng ta không nên hỏi: tại sao đàn ông không kéo trọng lượng của họ? "
Khoảng cách giới tính này xuất phát từ các chuẩn mực xã hội và sinh học đã ăn sâu, Morgan nói thêm, nhưng không đẩy mạnh và giúp đỡ trong thời kỳ khủng hoảng là "một điều bất lợi" đối với mọi người. Bà nói: “Nếu chúng ta có ít bất bình đẳng giới hơn, thì nhiều nam giới sẽ được hưởng lợi từ điều đó trong vai trò và hạnh phúc của họ.
Giải quyết sự chênh lệch
Smith hy vọng rằng sự chênh lệch giới tính được nhấn mạnh trong đại dịch có thể được ngăn chặn trong tương lai. "Tôi thực sự hy vọng rằng đại dịch này đã làm nổi bật công việc chăm sóc phụ nữ thiết yếu như thế nào và chúng ta không thể có phản ứng sức khỏe cộng đồng và triển khai vắc xin trừ khi chúng ta có những phụ nữ sẵn sàng đưa mọi người đi tiêm chủng, tổ chức họ và đảm bảo những người mà họ quan tâm đã được tiêm phòng, "cô nói.
Nhìn vào dữ liệu điều tra dân số, rõ ràng là Hoa Kỳ phụ thuộc vào lực lượng lao động y tế bao gồm chủ yếu là phụ nữ, những người thường làm những công việc bấp bênh với mức lương thấp hơn so với nam giới.
Smith nói: “Không chỉ phụ nữ cắm kim vào tay chúng tôi mới là điều cần thiết cho các chương trình tiêm chủng. "Đó là những người đang lau sàn trong các phòng khám. Đó là những người đang thay rác. Họ đều là những người thuộc lực lượng lao động y tế và do đó cần thiết để cung cấp vắc xin, và những người cũng đang làm việc trong những tình huống rất khó khăn, vì lương thấp và công việc bấp bênh. "
Cùng với sự công nhận, Smith hy vọng rằng công việc được trả lương, hỗ trợ và nguồn lực tốt hơn.
Kate Power, MA, một nhà nghiên cứu và một nhà tư vấn có trụ sở tại Đức, nói với Verywell rằng nhiều hỗ trợ hơn và trả lương cao hơn có thể sẽ liên quan đến việc có nhiều phụ nữ hơn trong bàn hoạch định chính sách và nghỉ phép được trả lương bổ sung cho cha mẹ và người chăm sóc. Thay đổi các chuẩn mực xã hội đồng thời có thể giúp hỗ trợ các loại chính sách này.
Power hy vọng rằng sau đại dịch, chúng ta có thể "đặt sự quan tâm vào trung tâm của xã hội, thừa nhận nó là cơ sở của sự thịnh vượng và an sinh của chúng ta, thay vì coi nó như một việc vặt khó chịu mà chúng ta không coi trọng và không muốn nhìn thấy. . "
Giải pháp thực tế
Ellen và Krupa, cả hai đều tự hỏi liệu các giải pháp nhỏ như hình thức tập trung, liên lạc thông qua các bác sĩ địa phương hoặc hệ thống máy tính cập nhật, có thể làm cho việc triển khai vắc xin đơn giản hơn và ít căng thẳng hơn hay không.
"Tại sao không làm cho việc đăng ký vắc xin dễ dàng hơn, chẳng hạn như điền tất cả thông tin của bạn vào một biểu mẫu và chúng thông báo cho bạn khi đến lượt bạn hoặc khi một địa điểm địa phương có vắc xin?" Ellen nói. "Tôi có khoảng bảy tab khác nhau trên các trình duyệt của mình mà tôi đang kiểm tra hàng giờ để tìm một cuộc hẹn. Tôi chẳng làm được gì cả."
Khi Ellen gọi cho bác sĩ của mình để xin lời khuyên, cô ấy nói rằng cô ấy đã bị sốc khi biết rằng các văn phòng bác sĩ đã bị thống đốc từ chối tiêm vắc-xin. Bà cho biết thêm: “Các bác sĩ hiểu rõ bệnh nhân của họ nhất và những người lớn tuổi tin tưởng bác sĩ của họ, giúp mọi người dễ dàng sử dụng vắc-xin hơn và đảm bảo vắc-xin đến tay những người dễ bị tổn thương nhất”.
Krupa, người đã dành hơn 15 năm làm việc trong lĩnh vực truyền thông sức khỏe cộng đồng ở cấp quốc gia, hy vọng rằng nhiều tổ chức quốc gia hơn sẽ sử dụng sức mạnh của truyền thông xã hội hoặc làm việc để đưa những người ủng hộ cộng đồng có thể phổ biến đến mọi người ở cấp địa phương.
"Chúng ta đang sống trong thời đại mà mọi người lắng nghe lời khuyên của những người xung quanh tốt hơn, vậy tại sao không trao quyền cho những người ủng hộ cộng đồng bằng các nguồn lực mà họ cần để giúp những người khác trên mạng xã hội đang tìm kiếm sự trợ giúp và thông tin đáng tin cậy?" cô ấy nói. "Đầu tư vào nghiên cứu phương tiện truyền thông xã hội và nâng cao tiếng nói của các nhà lãnh đạo tư tưởng hơn là các nhà lãnh đạo cấp cao có thể tạo ra sự khác biệt to lớn cho không chỉ vắc-xin COVID-19 mà còn cho rất nhiều vấn đề sức khỏe cộng đồng khác đang ảnh hưởng đến người dân địa phương."
* Để tôn trọng quyền riêng tư của họ, họ của Lana, Alexis và Ellen đã được bỏ qua.
